Valoración de puestos y Desempeño laboral
El déficit público lo tenemos muy presente, la necesidad de incrementar la productividad también es un reto en todas nuestras organizaciones y desde ASE RH, nos están demandando consultoría estratégica en este sentido.
Así:
- La relación de Puestos de Trabajo en las Administraciones Publicas donde cada vez más , Ayuntamientos, Diputaciones y otras entidades de dominio público, cuentan con empresas especializadas que a través de entrevistas, cuestionarios y un modelo matemático más o menos complejo determinamos esa carga de trabajo.
- La optimización de esa carga de trabajo también la hacemos a través de análisis cuantitativo de la realidad contando con datos más menos históricos.